115：上有政策下有对策
这样问题就解决了。
正所谓上有政策下有对策。
听到韩琛的方案邝军旗也是眼眸一亮，这么做好像没有什么问题。
“不知道韩总想多少钱买下南物业呢？”邝军旗笑问道。
“据我所知邝总在创业园上投入了5000万，我以7500个万的价格跟你购买创业园，南创业园到现在不过一年的时间，一年不到赚了百分之五十的利润，我想这个投资回报可以是十分的丰厚了。
如果邝总不接受这个价格的话，那我只能另谋出路了再找别的地方了。”韩琛道。
“韩总，自从四万亿复苏计划出来以后，现在的地皮可是越来越难拿了，如今的地皮可是一一个价，您给的这个价我没办法跟股东们交代啊。
再南创业这个地方可是风水宝地，整个福田区找不到这么好的地皮。”邝军旗微笑道。
“邝总，自从去年经济危机以后，科技类的创业公司越来越少，南创业园的入驻率不到30%，您觉得入驻率什么时候可以过一半，要是创业园没有足够的入驻率，创业园想要盈利那是根本不可能的事情。
更何况你们还有一个300亿的产值任务，以现在的经济情况来看您觉得能完成吗？
如果深蓝集团留在创业园的话，这个任务伱们可以轻松完成，可是深蓝集团迁出创业园后，您觉得这个任务还能完成吗？”韩琛道。
邝军旗知道韩琛这是在威胁他，如果你卖给我们那我们就搬走，到时候你的任务更难完成。
可是是威胁这种事情又是事实，对于深蓝集团他还是了解的，深蓝集团名下的业务都很有前景，发展到这个地步搞一个总部很正常，如果他不卖深蓝集团肯定要搬走的。
毕竟深蓝集团不可能一直在他们这里租办公室。
“8000万。”邝军旗咬牙道。
“老吴，你跟邝总对接一下，找个会计公司审计一下，创业园用我个人名义买下来。”韩琛看向一旁的吴奇民道。
8000万的价格正好在韩琛预算之内，韩琛对创业园的预算是1个亿，对方只是加价500万而已，韩琛想都不想就答应了。
邝军旗一脸忧郁的看着韩琛，他没想到韩琛这么爽快就答应了，他有些后悔加价加得太少了，要是刚才再多加一点就好了，现在要是反悔估计这笔生意就黄了。
“好的，韩总。”吴奇民点头道。
“不知道韩总的钱什么时候可以到账？”邝军旗问道。
“只要南物业的财务没有问题，钱可以随时都可以到账。”韩琛道。
“那韩总尽快安排人过来审查吧。”邝军旗道。
“邝总，我会让老吴尽快安排人审耗，王经理，我有个新工作安排给你，要是你不接受这份工作的话，那么你只能重新找工作了。”韩琛看向王承先笑道。
王承先用幽怨的眼神看了韩琛一眼，他的咸鱼人生到处要结束了，他要是不接受就得重新找工作，可是现在找工作哪有那么容易。
他上有80老太下有嗷嗷待哺的儿。
目前来看他也只能臣服在韩琛的淫威之下了。
“不知道韩总打算安排我做什么工作？”王承先问道。
“集团名下有两个业务，一个就是防护软件业务，另外一个就是微博业务，这两个业务缺个总经理，你看你打算做哪个项目的总经理？”韩琛问道。
在深蓝网络创建的时候王敬忠曾经向韩琛推荐过王承先。
王承先可是斯坦福计算机与市场营销双博士学位，在学校读书的时候更是学霸一样的存在，他是南创业园的扫地僧都不为过。
只可惜王承先只想摸鱼不想进互联网公司工作，别看王承先一只想着摸鱼偷懒，实际上他的个人能力十分的强悍，王承先之所以想要找份摸鱼的工作，就是为了能够多陪陪刚出生没多久的孩子。
如果进入互联网公司工作他就没办法像现在这么清闲了。
“我对安全防护不是很熟悉，我还是去管理微博吧。”王承先道。
“老吴，回头你让常华章跟王经理交接下，工业园的工作就交给常华章吧。”韩琛道。
“好的，韩总。”吴奇民回道。
“恭喜韩总获得一名大将啊，王经理可是不可多得的人才，他来创业园面试的时候，我一直都觉得有些屈才了，现在王经理终于可以发挥自己的能力了。”邝军旗微笑道。
“过奖了，邝总。”王承先苦哈哈的看着邝军旗笑道。
要不是你把创业园卖了，老子现在还能悠闲的摸鱼，老子往后悠闲人生全没了。
“韩总，我要回去跟创业园管理层交代下情况，我就不打搅你们安排工作了。”邝军旗道。
“老吴，替我送一下邝总。”韩琛看向吴奇民道。
“好的韩总。”吴奇民回道。
随后吴奇民送邝军旗离开了韩琛的办公室。
“王经理，你的情况我还是了解的，深蓝集团和别的公司不一样，我对公司管理是结果导向管理，工作时间你自己看着安排就好，我也不需要你来公司打卡上班。
只要你能够做出成绩来，就算你一个月来一都没有问题。
我听贵夫人还是运营高手，要是贵夫人觉得在家闲得慌，可以到深蓝集团来上班。”韩琛笑道。
“这该死的老王把我卖得这么干净，我这辈子最后悔就是认识他了。”王承先咬牙切齿的臭骂道。
韩琛还是蛮喜欢王承先的性格的，像这样的人很容易跟对方交心，像王敬忠这种太的人过于顺从了，并不利于公司的长期发展，因为他太过于顺畅不会上下属之间很难交流。
双方不交流很难发现公司弊端在哪里。
虽然老吴对韩琛的命令也是很顺从，但是老吴会及时指出韩琛的错误，而且老吴很愿意跟韩琛交换建议。
“韩总，您就别打我妻子的主意了，她现在只想在家带孩子，不知道我的薪酬是多少？”王承先看向韩琛道。
“老吴的学历和资历不比你差，我给你跟老吴一样的待遇，二十万年薪外加年终奖，工资会随着公司发展而增加，你看这个待遇怎么样？”韩琛问道。
“没有问题。”王承先摇头道。
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正所谓上有政策下有对策。
听到韩琛的方案邝军旗也是眼眸一亮，这么做好像没有什么问题。
“不知道韩总想多少钱买下南物业呢？”邝军旗笑问道。
“据我所知邝总在创业园上投入了5000万，我以7500个万的价格跟你购买创业园，南创业园到现在不过一年的时间，一年不到赚了百分之五十的利润，我想这个投资回报可以是十分的丰厚了。
如果邝总不接受这个价格的话，那我只能另谋出路了再找别的地方了。”韩琛道。
“韩总，自从四万亿复苏计划出来以后，现在的地皮可是越来越难拿了，如今的地皮可是一一个价，您给的这个价我没办法跟股东们交代啊。
再南创业这个地方可是风水宝地，整个福田区找不到这么好的地皮。”邝军旗微笑道。
“邝总，自从去年经济危机以后，科技类的创业公司越来越少，南创业园的入驻率不到30%，您觉得入驻率什么时候可以过一半，要是创业园没有足够的入驻率，创业园想要盈利那是根本不可能的事情。
更何况你们还有一个300亿的产值任务，以现在的经济情况来看您觉得能完成吗？
如果深蓝集团留在创业园的话，这个任务伱们可以轻松完成，可是深蓝集团迁出创业园后，您觉得这个任务还能完成吗？”韩琛道。
邝军旗知道韩琛这是在威胁他，如果你卖给我们那我们就搬走，到时候你的任务更难完成。
可是是威胁这种事情又是事实，对于深蓝集团他还是了解的，深蓝集团名下的业务都很有前景，发展到这个地步搞一个总部很正常，如果他不卖深蓝集团肯定要搬走的。
毕竟深蓝集团不可能一直在他们这里租办公室。
“8000万。”邝军旗咬牙道。
“老吴，你跟邝总对接一下，找个会计公司审计一下，创业园用我个人名义买下来。”韩琛看向一旁的吴奇民道。
8000万的价格正好在韩琛预算之内，韩琛对创业园的预算是1个亿，对方只是加价500万而已，韩琛想都不想就答应了。
邝军旗一脸忧郁的看着韩琛，他没想到韩琛这么爽快就答应了，他有些后悔加价加得太少了，要是刚才再多加一点就好了，现在要是反悔估计这笔生意就黄了。
“好的，韩总。”吴奇民点头道。
“不知道韩总的钱什么时候可以到账？”邝军旗问道。
“只要南物业的财务没有问题，钱可以随时都可以到账。”韩琛道。
“那韩总尽快安排人过来审查吧。”邝军旗道。
“邝总，我会让老吴尽快安排人审耗，王经理，我有个新工作安排给你，要是你不接受这份工作的话，那么你只能重新找工作了。”韩琛看向王承先笑道。
王承先用幽怨的眼神看了韩琛一眼，他的咸鱼人生到处要结束了，他要是不接受就得重新找工作，可是现在找工作哪有那么容易。
他上有80老太下有嗷嗷待哺的儿。
目前来看他也只能臣服在韩琛的淫威之下了。
“不知道韩总打算安排我做什么工作？”王承先问道。
“集团名下有两个业务，一个就是防护软件业务，另外一个就是微博业务，这两个业务缺个总经理，你看你打算做哪个项目的总经理？”韩琛问道。
在深蓝网络创建的时候王敬忠曾经向韩琛推荐过王承先。
王承先可是斯坦福计算机与市场营销双博士学位，在学校读书的时候更是学霸一样的存在，他是南创业园的扫地僧都不为过。
只可惜王承先只想摸鱼不想进互联网公司工作，别看王承先一只想着摸鱼偷懒，实际上他的个人能力十分的强悍，王承先之所以想要找份摸鱼的工作，就是为了能够多陪陪刚出生没多久的孩子。
如果进入互联网公司工作他就没办法像现在这么清闲了。
“我对安全防护不是很熟悉，我还是去管理微博吧。”王承先道。
“老吴，回头你让常华章跟王经理交接下，工业园的工作就交给常华章吧。”韩琛道。
“好的，韩总。”吴奇民回道。
“恭喜韩总获得一名大将啊，王经理可是不可多得的人才，他来创业园面试的时候，我一直都觉得有些屈才了，现在王经理终于可以发挥自己的能力了。”邝军旗微笑道。
“过奖了，邝总。”王承先苦哈哈的看着邝军旗笑道。
要不是你把创业园卖了，老子现在还能悠闲的摸鱼，老子往后悠闲人生全没了。
“韩总，我要回去跟创业园管理层交代下情况，我就不打搅你们安排工作了。”邝军旗道。
“老吴，替我送一下邝总。”韩琛看向吴奇民道。
“好的韩总。”吴奇民回道。
随后吴奇民送邝军旗离开了韩琛的办公室。
“王经理，你的情况我还是了解的，深蓝集团和别的公司不一样，我对公司管理是结果导向管理，工作时间你自己看着安排就好，我也不需要你来公司打卡上班。
只要你能够做出成绩来，就算你一个月来一都没有问题。
我听贵夫人还是运营高手，要是贵夫人觉得在家闲得慌，可以到深蓝集团来上班。”韩琛笑道。
“这该死的老王把我卖得这么干净，我这辈子最后悔就是认识他了。”王承先咬牙切齿的臭骂道。
韩琛还是蛮喜欢王承先的性格的，像这样的人很容易跟对方交心，像王敬忠这种太的人过于顺从了，并不利于公司的长期发展，因为他太过于顺畅不会上下属之间很难交流。
双方不交流很难发现公司弊端在哪里。
虽然老吴对韩琛的命令也是很顺从，但是老吴会及时指出韩琛的错误，而且老吴很愿意跟韩琛交换建议。
“韩总，您就别打我妻子的主意了，她现在只想在家带孩子，不知道我的薪酬是多少？”王承先看向韩琛道。
“老吴的学历和资历不比你差，我给你跟老吴一样的待遇，二十万年薪外加年终奖，工资会随着公司发展而增加，你看这个待遇怎么样？”韩琛问道。
“没有问题。”王承先摇头道。
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